按照集團(tuán)黨委統(tǒng)一部署安排，地勘中心黨委在第一巡回指導(dǎo)組的指導(dǎo)下，緊緊圍繞守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)的總要求，將學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視反思、整改落實(shí)有機(jī)融合、貫穿始終，聚焦“三個(gè)特點(diǎn)”，堅(jiān)持“三個(gè)結(jié)合”，確保主題教育推進(jìn)有抓手，落地見成效。

       一、突出政治性特點(diǎn)，堅(jiān)持主題教育與政治巡視相結(jié)合，著力“強(qiáng)內(nèi)功”

       地勘中心5月初迎接集團(tuán)為期2個(gè)月的政治巡視，6月初按照統(tǒng)一部署開展主題教育。中心黨委堅(jiān)持主題教育與政治巡視相結(jié)合，緊緊抓住主題教育及政治巡視的契機(jī)，著力加強(qiáng)中心黨的領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化黨的建設(shè)、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、建強(qiáng)各級(jí)黨組織、壓實(shí)黨建責(zé)任，著力“強(qiáng)內(nèi)功”。我們堅(jiān)持邊巡視、邊教育、邊整改，使主題教育與政治巡視同向同行、同頻共振、同步提升、同步見效。中心黨委加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，堅(jiān)持“三個(gè)到位”，采用“三學(xué)”措施，確保主題教育高起點(diǎn)謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)、高質(zhì)量落實(shí)。結(jié)合中心實(shí)際制定“三重一大”決策制度實(shí)施細(xì)則，細(xì)化黨委前置審議規(guī)范，明確前置審議事項(xiàng)清單?？偛堪粗匦抡{(diào)整了紀(jì)檢監(jiān)察部門設(shè)置和黨支部設(shè)置，指導(dǎo)71家企業(yè)性質(zhì)單位將“黨建工作要求寫入公司章程”，深化31家成員單位“黨委研究前置程序”，根據(jù)所屬單位實(shí)際情況推進(jìn)“一肩挑”、大力推進(jìn)基層“三基”建設(shè)等工作，截至目前，主題教育確定的重點(diǎn)整治工作和巡視問題整改工作，能夠立即整改的立即整改，不能立即整改的正在按時(shí)間節(jié)點(diǎn)扎實(shí)推進(jìn)。

       二、把握實(shí)踐性特點(diǎn)，堅(jiān)持主題教育與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合，著力“謀發(fā)展”

       主題教育開始以來，中心黨委始終堅(jiān)持將主題教育與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合，著力“謀發(fā)展”，使主題教育成為發(fā)展的助推器，踐行宋董事長(zhǎng)提出的“企業(yè)化、市場(chǎng)化、國(guó)際化、資本化”要求，進(jìn)一步提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。黨委加強(qiáng)對(duì)中心改革發(fā)展的系統(tǒng)性研究，緊緊圍繞集團(tuán)戰(zhàn)略制定了資源平臺(tái)建設(shè)方案，班子成員確定了7個(gè)調(diào)研專題，深入基層聽民意、找癥結(jié)、謀思路，征集意見建議156條，分類制定整改措施。經(jīng)過反復(fù)研討，明確了“聚焦主業(yè)、做精專業(yè)、開發(fā)礦業(yè)、推行企業(yè)”四項(xiàng)工作重點(diǎn)，梳理21項(xiàng)“三重工作”，分工負(fù)責(zé)、跟蹤督導(dǎo)、推動(dòng)發(fā)展，以履職盡責(zé)的實(shí)際成效踐行“兩個(gè)維護(hù)”。選取2家成員單位作為企業(yè)化改革試點(diǎn)，探索推行以“一事一企”機(jī)制取代“事企混行”機(jī)制；組建7個(gè)區(qū)域經(jīng)營(yíng)聯(lián)盟，匯集資源參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)；攜手中材國(guó)際（南京）開拓非洲市場(chǎng)，加強(qiáng)資本化運(yùn)作，廣東茂名項(xiàng)目順利取得采礦許可證，礦山前期建設(shè)順利推進(jìn)。上半年，地勘中心經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)創(chuàng)歷史新高，獲評(píng)集團(tuán)業(yè)績(jī)優(yōu)秀獎(jiǎng)。

       三、注重群眾性特點(diǎn)，堅(jiān)持主題教育與改善民生相結(jié)合，著力“暖人心”

       主題教育過程中，領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持主題教育與改善民生相結(jié)合，把主題教育當(dāng)作一次民心溫暖工程，聚焦為民服務(wù)解難題，發(fā)動(dòng)群眾廣參與，注重在提升群眾滿意度上下功夫。進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員出差乘坐交通工具標(biāo)準(zhǔn)和公車改革補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。完善單位負(fù)責(zé)人履職待遇、業(yè)務(wù)支出等管理辦法等。堅(jiān)持“為民辦實(shí)事、件件暖人心”，集中解決了一些涉及職工切身利益的辦公環(huán)境、工裝清洗、飲水清潔、健康生活等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，增強(qiáng)了廣大職工群眾的獲得感和幸福感。

       我們將以此次主題教育為契機(jī)，堅(jiān)定信心、保持定力、奮發(fā)有為，努力爭(zhēng)創(chuàng)地勘中心獨(dú)立運(yùn)行以來的新紀(jì)錄，為集團(tuán)事業(yè)發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。